近年來，廈門市湖里區(qū)積極探索“產(chǎn)業(yè)+人才+城市”深度融合發(fā)展新路徑，全力營造宜居宜業(yè)、安居樂業(yè)的人才發(fā)展環(huán)境。從政策、機(jī)制、服務(wù)三方面入手，解決企業(yè)和人才反映最突出的“住房難”問題，打響“寓見湖里”人才公寓工作品牌，有效增強(qiáng)了該區(qū)引才的吸引力和留才的粘合度，在探索破解城市人才住房難題方面形成了可借鑒的經(jīng)驗(yàn)。

　　據(jù)了解，自2017年以來，湖里區(qū)著力創(chuàng)新“市場(chǎng)運(yùn)營+政府補(bǔ)貼”的運(yùn)作模式，通過與長租公寓運(yùn)營企業(yè)合作，有效地解決中心城區(qū)人才租賃房源供給和運(yùn)營管理難題。2022年出臺(tái)了《湖里區(qū)加強(qiáng)人才及重點(diǎn)群體住房保障若干措施》，以符合人才實(shí)際需求和補(bǔ)齊政策短板為鮮明導(dǎo)向，對(duì)人才公寓政策進(jìn)行大幅度優(yōu)化升級(jí)，實(shí)現(xiàn)“免費(fèi)入住、全程網(wǎng)辦、一站式服務(wù)”。同時(shí)，還將“House+”品牌理念貫穿“品質(zhì)居住、城市融合、賦能提升、樂享生活”服務(wù)體系全過程，形成“寓見湖里”人才公寓工作品牌。截至目前，累計(jì)已有794名人才享受公寓政策，兌現(xiàn)財(cái)政補(bǔ)貼1742.8萬元。

　　“寓見湖里”人才公寓工作品牌以“House+”為核心內(nèi)涵，傾力打造拴心留人“硬支撐+軟環(huán)境”。其中，“House”是物理空間居所，“+”是“家”的溫暖、成長成才的“加”油站和快樂生活的“嘉”年華。通過“寓見湖里”品牌理念和服務(wù)體系的打造，讓廣大人才安身、安心、安業(yè)，高興地來、舒心地留、快樂地工作生活。

　　創(chuàng)新運(yùn)作模式：市場(chǎng)運(yùn)營+政府補(bǔ)貼

　　為破解中心城區(qū)房?jī)r(jià)高租金高、政府可自主支配房源稀缺的困境，湖里區(qū)2017年就開始探索與品牌長租公寓合作的人才住房保障模式，即由市場(chǎng)化運(yùn)營的長租公寓企業(yè)提供房源和專業(yè)運(yùn)營管理，由政府給予公寓運(yùn)營企業(yè)政策支持和房租補(bǔ)貼。

　　目前，該區(qū)共與9家長租公寓簽約合作，掛牌“人才公寓”，共有房源6704套，其中3183套房源可面向符合條件的人才提供2年免費(fèi)入住；與1家快捷酒店簽約合作，掛牌“雁來公寓”，共有147套房源可面向?qū)嵙?xí)求職大學(xué)生提供7天免費(fèi)入住。公寓項(xiàng)目合理分布在全區(qū)5個(gè)街道，均地處黃金地段、交通便利，室內(nèi)設(shè)計(jì)時(shí)尚簡(jiǎn)約、空間布局實(shí)用舒適、生活配套設(shè)施齊全，有效滿足職住平衡、提升居住體驗(yàn)。

　　完善政策體系：系統(tǒng)集成+精準(zhǔn)施策

　　湖里區(qū)委人才辦表示，高端人才和急需高層次人才（含柔性引進(jìn)人才）可通過“一事一議”保障政策，在工作期間免費(fèi)入住A+類人才公寓。重點(diǎn)企業(yè)骨干人才、重大招商項(xiàng)目人才及緊缺專業(yè)優(yōu)秀高校畢業(yè)生可免費(fèi)入住的A、B、C三檔人才公寓（A類3500元/月、B類2500元/月、C類1500元/月），入住時(shí)間最長兩年。實(shí)習(xí)或求職大學(xué)生可免費(fèi)入住“雁來公寓”，最長7天。

　　據(jù)了解，該區(qū)還以用戶思維全流程優(yōu)化經(jīng)辦服務(wù)，讓人才申請(qǐng)入住更快、更便捷。整合提升后人才公寓可常年接受申請(qǐng)、跨部門協(xié)同審核、10天內(nèi)完成審核公示確認(rèn)入住資格。線上，委托第三方開發(fā)人才公寓申報(bào)系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)從“申報(bào)”至“確認(rèn)入住資格”全程網(wǎng)辦，一趟不用跑。線下，在區(qū)企業(yè)服務(wù)中心（即湖里創(chuàng)新園人才驛站）設(shè)置“人才住房保障”受理窗口，提供一站式咨詢和受理服務(wù)。

　　延伸增值服務(wù)：人才驛站+網(wǎng)格工作室

　　2022年，湖里區(qū)統(tǒng)一設(shè)計(jì)“寓見湖里”形象標(biāo)識(shí)，并以“寓見湖里”冠名人才悅讀季、政策宣講會(huì)等人才服務(wù)活動(dòng)和媒體宣傳，以廣大青年人才樂于參與的方式，開展一系列精準(zhǔn)化、場(chǎng)景化、生活化、立體化的增值服務(wù)，讓“寓見湖里”成為激發(fā)人才情感共鳴和內(nèi)心歸屬的人才工作載體。

　　將人才公寓與人才驛站建設(shè)有機(jī)融合，遴選聯(lián)發(fā)爾寓·1819人才公寓，按照市級(jí)人才驛站“五個(gè)一”要求精心打造爾寓人才驛站，服務(wù)公寓入住人才，并輻射周邊燦坤文創(chuàng)園、智慧交通產(chǎn)業(yè)園等7個(gè)園區(qū)以及同致電子、快悠悠科技等企業(yè)和人才。

　　此外，在企業(yè)和人才相對(duì)聚集的湖里街道徐厝社區(qū)，依托爾寓人才驛站掛牌成立了企業(yè)服務(wù)、人才服務(wù)網(wǎng)格工作室，實(shí)現(xiàn)“服務(wù)零距離，發(fā)展加速度”。

　　下一步，該區(qū)將繼續(xù)完善黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、各部門密切配合、社會(huì)力量協(xié)同參與的人才服務(wù)新格局，以“寓見湖里”人才公寓為載體，用心用情用力解決好人才發(fā)展“關(guān)鍵小事”，加快建設(shè)產(chǎn)才城融合高地，讓廣大人才扎根湖里、共謀發(fā)展。