今年以來，以新職業為噱頭的營銷屢見不鮮，收費亂、發證濫、宣傳無底線。當前正值求職就業旺季，不少求職者因此上當受騙，需引起各方高度警惕。

　　元宇宙場景建造師、高級碳排放管理師、家庭教育規劃師……新職業催生考證熱，一些機構以山寨證書誘導求職者繳納巨額費用，聲稱證書掛靠權威部門，刻意夸大證書作用。實際上這些證書只是社會培訓機構發放，并未得到權威部門認證。動輒數萬元的價格，讓求職者不但花了冤枉錢，還浪費了時間。

　　新職業如雨后春筍般出現，也帶火了職業教培市場。一些機構在沒有培訓資質的情況下，隨意開設相關課程。由于沒有統一標準，導致課程臨時拼湊，內容五花八門，質量參差不齊，到頭來學員根本沒有學到真本事，發現上當卻又陷入維權困境。

　　種種亂象的存在，固然與不法之徒投機取巧牟取利益息息相關，也與求職者的盲從心態有關。當前，不少人對新職業還有認知誤區，甚至將其當作職業發展的捷徑。誠然，新職業伴隨新業態應運而生，有著巨大的社會需求潛力，但任何事物的發展壯大都不可能一蹴而就，新職業的發展也不例外。求職者應摒棄功利心態，腳踏實地，才能有更好的職業發展空間。

　　當前，不少新職業的人才培養體系尚未完全建立，易讓違法分子有可乘之機，加之監管沒有及時跟進，亂象時有發生。如果任由相關機構招搖撞騙，不僅會損害求職者利益，擾亂就業市場，還會使新職業被污名化，影響其長遠良性健康發展。

　　新職業代表著嶄新發展方向。作為新生事物，在發展之初亟需行業規范和標準體系，尤其需要有針對性的制度設計和完善的法律法規，建立合理的人才培養體系。對于已出現的問題，相關部門應高度重視，切實研究對策加強監管，讓新職業在規范中走向成熟，在成熟中走向市場。

　　郭存舉